Donner une espérance
A tous les entretiens organisés dans des lieux d’écoute spécifiques, les animateurs romands reçoivent fréquemment des appels de personnes qu’ils vont rencontrer et accompagner.
A Renens, en plus des soirées du groupe œcuménique, quelques personnes fragilisées à la suite de la perte de leur emploi ou de situations difficiles dans leur travail commencent à se réunir ensemble, autour d’un repas et participer aux animations de la PMT, comme par exemple, lors de la Célébration œcuménique à la veille du 1er mai.
La PMT a participé à différentes animations liturgiques, notamment dans les cantons du Jura et de Vaud. Lors de ces temps forts, les animateurs romands témoignent de leur engagement, au nom de leur foi en Jésus Christ, dans le monde du travail et du non emploi.
Sensibiliser l’opinion publique
Concernant la « Révision de vie », l’effort de sensibilisation de ces dernières années a permis un pas de plus. En effet, l’abbé Guy Oberson s’est mis à accompagner 2 groupes de « Résivion de vie ». Trois personnes de l’un de ces groupes, ont été initiées à l’animation de nouveaux groupes. Dans le canton de Fribourg, et cela dans le cadre du MAEDEP, il y a aujourd’hui, 12 groupes qui pratiquent la « Révision de vie ». La préoccupation actuelle est de pouvoir former des groupes similaires dans d’autres cantons romands, notamment dans ceux de Vaud et de Genève
Plusieurs articles évoquant l’action de la PMT ont été publiés dans les journaux locaux, dans la presse catholique et sur le site internet.
Humaniser le monde du travail
A Sierre et à Renens, des soirées ouvertes à tout public ont été organisées autour de thèmes liés au monde du travail.
Dans le canton du Jura, Jean-Charles Mouttet a participé à 6 séances du comité de l’association Partenaires pour l’Emploi et à l’Assemblée générale. Il a également rencontre le Ministre jurassien de l’Economie, ainsi que les chefs des services Arts-Métiers-Travail.
Un événement particulier
Cinq personnes en responsabilité dans la PMT ont participé à une session de cinq jours à Chimay en Belgique. Les abbés Dominique Ballif et Canisius Oberson, Gilbert Dominé, Christiane Gerber et Jean-Charles Mouttet ont suivi, avec les équipes pastorales de Belgique un temps fort autour du thème : « Enterrée la doctrine sociale ? ». Un livre résumant cette session a été publié aux Editions Lumen Vitae, dans la série « Sens et Foi ».
Favoriser le travail en réseau
La PMT poursuit sur Vaud et Genève des rencontres œcuméniques. De même, la PMT Vaud et Romande continue sa création de réseau avec les différents partenaires comme : le Défi, l’EFRE, le CSR, l’ORP etc et les différentes institutions ecclésiales de : Point Cœur, Betraïm, PASAJ etc. Ce suivi représente vingt à trente rencontres par année.
Guy Oberson est allé présenter la PMT au Conseil pastoral de l’UP de Notre Dame de Compassion à Bulle.
Christiane Gerber a poursuivi l’accompagnement et la formation d’une stagiaire du groupe Siloé jusqu’à l’examen final et a élaboré un rapport de stage.
Gestion pastorale globale
L’Equipe des Animateurs Romands (EARO) s’est réunie douze fois en séances régulières au cours desquelles elle a du traiter :
- trois rencontres pour les alliés romands à assurer le lien de continuité avec la COR par une rencontre avec son délégué, l’abbé Jean-Robert Allaz
la réalisation des outils liturgiques de la Célébration de l’Ascension 2008 qui coïncidait avec la fête du 1er mai
- l’envoi du dossier à tous les prêtres et agents pastoraux de la Suisse romande
- la préparation d’une offre d’emploi pour le remplacement de Jean-Charles Mouttet et l’audition des candidats
- la rencontre avec le nouveau candidat (qui a renoncé au début du mois de septembre à son engagement)
- l’élaboration du dossier de financement de ses activités par la FRCR/RKZ (rapport d’activité, comptes, budgets, rapport des vérificateurs, etc…)
Au sein de l’EARO les tâches suivantes ont été prises en charge par les animateurs :
- l’accompagnement des équipes locales, répartition des régions romandes
- l’animation-coordination de l’EARO
- le secrétariat de l’EARO
- webmaster site internet et la mise à jour (Jean-Charles Mouttet jusqu’à la fin août 2008)
- les 2 rencontres avec le nouveau webdesigner. Le transfert et le contenu du nouveau site
- l’élaboration du rapport d’activité annuel 2007
- la comptabilité courante, élaboration du dossier de financement FRCR/RKZ
- le transfert et organisation de la succession (comptabilité, administratif)
- la rencontre de continuité avec la COR
- collaborations avec les autres instances pastorales en monde du travail.
Conclusion
Dès le mois de septembre 2008, nous avons dû faire face aux différentes tâches de la PMT.
Avec une équipe romande réduite à deux personnes. Avec le grand souci de trouver un nouveau collaborateur. En décembre, nous avons eu les premiers contacts avec Monsieur Jean-Louis Crétin, candidat potentiel intéressé par le travail de la PMT par l’intermédiaire de Jean-Charles Mouttet.
Une fois encore nous pouvons envisager avec Espérance la Mission de l’Eglise dans le Monde du Travail.
Objectifs 2006-2008
La Pastorale du Monde du Travail s’élabore, se constitue à partir de la rencontre avec les personnes concernées par les réalités du travail et du non-travail.
La mission prioritaire de cette pastorale particulière est d’être présente dans les réalités de vie rencontrées. L’objectif est donc de se rendre proche, d’aller vers les travailleurs et les chômeurs pour leur offrir un espace de parole libérateur.
En tant que service d’Eglise, la PMT cherche à donner une espérance, au nom de la Bonne Nouvelle du Christ, aux personnes en souffrance dans leurs conditions de travailleurs avec ou sans travail.
Si la PMT ne peut se contenter de dénoncer les injustices du monde du travail, il n’en demeure pas moins qu’elle est appelée à rendre compte dans la société et dans l’Eglise de ce que vivent les travailleurs. Avec eux et en leur nom, la PMT est responsable d’informer de la dégradation des conditions de travail en vue de sensibiliser l’opinion publique à cette problématique.
Il s’agit donc d’inventer des démarches pastorales adéquates pour que le questionnement éthique de la PMT, dont l’intention demeure d’humaniser le monde du travail, soit transmis et entendu dans la société et en Eglise.
La PMT veut être attentive à ce qui se passe dans les organisations civiles du monde du travail. Notamment en allant sur les lieux où des événements se produisent qui conditionnent le monde du travail actuel et futur.
Pour améliorer son partenariat la PMT favorise le travail en réseau avec les organisations du monde du travail d’une part et, d’autre part à l’interne de l’Eglise aussi en lien avec les communautés chrétiennes.